ZUCCHETTI GROUP
ZUCCHETTI: UN’OFFERTA UNICA, TUTTI I NUMERI DEL SUCCESSO
Con oltre 4.000 addetti, una rete distributiva che supera i 900 Partner sull'intero territorio nazionale e 200 all'estero e oltre 160.000 clienti, il gruppo Zucchetti è la prima software house italiana in Europa.
L'offerta del gruppo Zucchetti, così ampia da non aver confronti né in Italia né in Europa, consente al cliente di acquisire importanti vantaggi competitivi e di avvalersi di un unico Partner in grado di soddisfare le più svariate esigenze di carattere informatico.
Soluzioni software gestionali, hardware e servizi innovativi realizzati e studiati per soddisfare le specifiche esigenze di:
- aziende di qualsiasi settore e dimensione, banche e assicurazioni;
- professionisti (commercialisti, consulenti del lavoro, avvocati, curatori fallimentari, notai ecc.), associazioni di categoria e CAF;
- pubblica amministrazione locale e centrale (Comuni, Province, Regioni, Ministeri, società pubbliche ecc.).
LANTECH LONGWAVE: THE NEW SYSTEM INTEGRATOR Due storie uniche, insieme.
Una presenza di più di 20 anni sul mercato. Un’esperienza di oltre 15 anni nel settore.
Le storie di Lantech e Longwave che si uniscono per ripartire da una solida base comune fatta di professionalità, competenze e soprattutto di persone.
La nostra mission si fonda sull'innovazione, sull'eccellenza tecnologica e sulla rapidità di risposta in linea con le esigenze dei nostri Clienti.
Insieme puntiamo a costruire fiducia, a diminuire la complessità tecnologica percepita e ad avvinarci sempre di più alle esigenze di ogni singolo business aziendale. Per farlo partiamo dalle persone, la nostra più importante risorsa, dal loro entusiasmo e talento, per arrivare agli obiettivi e rendere l’innovazione a portata di tutti. Un’attitudine che ci contraddistingue da sempre.
Ambito disciplinare di interesse:
- Economia, Management e Statistica (Scienze dell'economia, Scienze dell'economia e della gestione aziendale, Scienze economico-aziendali)
- Ingegneria (Ingegneria e scienze informatiche, Ingegneria elettronica e telecomunicazioni, Ingegneria gestionale, Ingegneria informatica)
- Scientifico (Informatica)
Area di inserimento:
- Consulenza strategica e di direzione
- Informatica / Sviluppo reti
- Consulenza e progettazione sistemistica
Posizioni offerte:
- JUNIOR SOFTWARE DEVELOPERS
Si ricercano attivamente sviluppatori e analisti programmatori, i quali:
- parteciperanno al processo di sviluppo del progetto, implementando i componenti software a partire dalla documentazione dei requisiti funzionali attesi.
- parteciperanno e contribuiranno alle scelte architetturali e tecniche affinché la soluzione realizzata risponda a requisiti di efficienza e di prestazione stabiliti.
I team di sviluppo operano in un clima collaborativo e di crescita continua dei proprio membri, dove è incentivato l'aggiornamento sia mediante corsi di formazione che affiancamento a figure senior che tramite percorsi di autoapprendimento.
Competenze tecniche:
- buona conoscenza dei linguaggi C++ / C# / Java / Javascript e di .Net Framework
- ottima conoscenza dell'ambiente Microsoft Visual Studio
- padronanza del linguaggio SQL e RDBMS SQL Server o Oracle
- conoscenza lingua inglese
Competenze trasversali:
- buone attitudine relazionali
- predisposizione al lavoro in team
- motivazione e flessibilità
- TECNICO NETWORKING JUNIOR
Il candidato/a, che risponderà alla Direzione Tecnica, sarà inserito nell’organizzazione di post-vendita nel settore NETWORKING e SECURITY.
Competenze tecniche:
- Laurea in ambito informatico o delle telecomunicazioni
- Buona padronanza della lingua inglese
- Conoscenza di base, anche teorica, del settore networking (routing, switching, Wireless Lan)
- Costituirà requisito preferenziale conoscenza nei settori network security, firewalling, network access control.
Competenze trasversali:
- Predisposizione all’auto-apprendimento ed all’autonomia nell’attività lavorativa
- Forte motivazione verso la crescita professionale
- Buone capacità comunicative, attitudine al problem-solving e flessibilità.
- BACK OFFICE COMMERCIALE
Il/La candidato/a, che risponderà alla Direzione Commerciale, avrà il compito della gestione del back office lavorando in sinergia e al supporto dei Senior Account Manager, effettuando azioni mirate di fidelizzazione dell’attuale clientela e dell’acquisizione di nuove opportunità.
In particolare dovrà svolgere le seguenti mansioni:
- Gestione e sviluppo dei clienti esistenti
- Elaborazione delle offerte
- Attività costante di fidelizzazione dei clienti
- Campagne mirate relative a determinati ambiti tecnologici
- Feedback costanti delle trattative e delle pipeline alla Direzione Commerciale
- Collaborazione con il reparto di prevendita per l’ottimizzazione dei progetti e delle attività
Competenze tecniche:
- Laurea in ambito informatico o delle telecomunicazioni.
- Buona conoscenza del territorio e residenza nella provincia in cui verrà svolta l’attività
- Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata.
Competenze trasversali:
- Ottime competenze relazionali ed orientamento al cliente
- Determinazione, affidabilità e attitudine al lavoro in team.
Modalità di inserimento:
- Tirocinio - Internship
- Contratto a tempo determinato
- Contratto a tempo indeterminato
- Apprendistato